Analyste d’évaluation des réponses d’images générées par IA

<p><strong>Le rôle</strong></p> <p dir="ltr">iMerit, une entreprise d’EXL, recherche des analystes méticuleux pour évaluer et classer des réponses générées par IA à partir d’invites accompagnées d’images. Vous évaluerez chaque réponse en fonction de son exactitude, de sa pertinence, de sa clarté, de sa concision, de sa sécurité, de sa capacité à s’adapter au contexte local et de son respect des instructions de l’utilisateur, puis vous expliquerez votre raisonnement par écrit.</p> <p dir="ltr">Un élément essentiel du poste consiste à examiner l’image, la comparer à ce que le modèle a dit, et déterminer si les deux correspondent réellement.</p> <p><strong>Vos missions</strong></p> <ul> <li> <p dir="ltr">Examiner les images ainsi que les invites et réponses qui leur sont associées</p> </li> <li> <p dir="ltr">Évaluer le contexte visuel et conversationnel avant de donner une note</p> </li> <li> <p dir="ltr">Comparer plusieurs réponses et les classer en vous appuyant sur des critères établis</p> </li> <li> <p dir="ltr">Veiller à ce que les descriptions et les affirmations liées à l’image reflètent fidèlement ce qui est montré</p> </li> <li> <p dir="ltr">Vérifier les déclarations factuelles à l’aide de sources de recherche approuvées</p> </li> <li> <p dir="ltr">Repérer et signaler les tâches qui ne peuvent pas être évaluées de manière fiable</p> </li> <li> <p dir="ltr">Rédiger des explications claires et écrites pour chaque classement effectué</p> </li> </ul> <p><strong>Ce que vous apportez</strong></p> <ul> <li> <p dir="ltr">Une forte attention aux détails visuels et la patience nécessaire pour examiner soigneusement</p> </li> <li> <p dir="ltr">Un bon esprit critique, des capacités de recherche et une excellente compréhension de lecture</p> </li> <li> <p dir="ltr">Un bon jugement et une prise de décision étayée</p> </li> <li> <p dir="ltr">Un anglais écrit professionnel, y compris la capacité à décrire précisément ce que vous voyez</p> </li> <li> <p dir="ltr">La capacité à appliquer de façon cohérente des consignes détaillées de la même manière à travers les tâches</p> </li> <li> <p dir="ltr">Une expérience en annotation d’images, revue de contenu, édition, recherche, design ou localisation est un plus, mais n’est pas obligatoire.</p> </li> </ul> <p><strong>Informations complémentaires</strong></p> <ul> <li> <p dir="ltr">Vous travaillerez en tant que sous-traitant indépendant pendant toute la durée du projet.</p> </li> <li> <p dir="ltr">Poste 100 % à distance avec des horaires flexibles, en adéquation avec les délais convenus.</p> </li> <li> <p dir="ltr">Étant donné que les tâches impliquent du contenu visuel, vous devrez disposer d’un appareil et d’une connexion Internet permettant d’afficher les images confortablement.</p> </li> <li> <p dir="ltr">La charge de travail peut varier selon les exigences du projet.</p> </li> <li> <p dir="ltr">Le taux de rémunération sera indiqué dans l’offre d’emploi.</p> </li> </ul> <p></p> <p>20 000 — 20 000 $/an</p>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...